Arvid Josefsson: Innovaation ja yhteistyön edistäminen Fellowmindilla
Fellowmindilla innovaatio- ja yhteistyökulttuuri ovat kaiken toimintamme ytimessä. Arvid Josefsson, Lead Enterprise Architectimme ja AI Leadimme Ruotsissa, on loistava esimerkki siitä, miten nämä periaatteet ilmenevät käytännössä.
Kun Arvidilta kysytään, miten hän kuvailisi Fellowmindin kulttuuria, hän nostaa esiin yhteishengen, sitoutumisen sekä asiakaslähtöisyyden. "Työskentelemme yhdessä ja autamme toisiamme. Jokainen meistä on valmis tekemään hieman ylimääräistä varmistaakseen, että asiakkaamme saavat onnistuneita ratkaisuja. Samalla pidämme hauskaa yhdessä ja arvostamme toistemme osaamista. "
Kannustavan työyhteisön voima
Arvid arvostaa Fellowmindin kulttuurissa erityisesti vahvaa yhteishenkeä ja kannustavaa ilmapiiriä, joka näkyy niin tiimeissä kuin koko yrityksessä. "Avun tai palautteen pyytäminen on aina tervetullutta." Hän muistelee hetkiä, jolloin projektit olivat kriittisissä vaiheissa tai ongelmia ilmeni. Silloin koko tiimi kokoontui yhteen antamaan tukea ja jakamaan asiantuntemustaan, mikä ei ainoastaan auttanut ratkaisemaan haasteita, vaan myös vahvisti tiimin yhteishenkeä.
Roolissaan Arvid on omistautunut auttamaan kollegoitaan ja varmistamaan, että ratkaisut toimivat saumattomasti yhteen. "Rakastan auttaa, joten pyrin olemaan mahdollisimman paljon tukena kollegoilleni. Teknisenä asiantuntijana keskityn ratkaisuihimme ja projekteihimme kokonaisuutena, jotta lopputuloksena on selkeä ja saumaton kokonaisuus.”
Saumatonta yhteistyötä ja uusia näkökulmia
Arvidilla on monia hyviä muistoja ajastaan Fellowmindilla, erityisesti projekteista, joissa on pystytty luomaan merkittävää arvoa asiakkaille. Kuitenkin mieleenpainuvimmat kokemukset liittyvät hetkiin, jolloin hän on saanut mahdollisuuden tavata ja työskennellä eri tiimeistä ja maista olevien kollegoiden kanssa.
"Uuden oppiminen ja kokemusten jakaminen on minulle todella inspiroivaa. Erityisesti eri tiimien ja kansainvälisten kollegoiden kanssa työskentely tuo uutta energiaa. Me olemme kukin oman alamme asiantuntijoita, ja voimme opettaa toisillemme uusia asioita. Meillä on myös esimerkiksi eri aihepiireihin keskittyviä yhteisöjä, joissa voimme oppia toisiltamme yli tiimi- ja maakohtaisten rajojen."
Tule osaksi Fellowminda
Liity osaksi Fellowmindia, jossa innovaatio ja yhteistyö kulkevat käsi kädessä. Arvid Josefssonin kaltaisten inspiroivien asiantuntijoiden kanssa saat mahdollisuuden kasvaa, kohdata uusia haasteita ja olla osa tiimiä, joka on omistautunut vaikuttamaan ja luomaan merkityksellisiä ratkaisuja. Ota seuraava askel urallasi ja tule osaksi kasvavaa joukkoamme.